工作任务
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具体要求
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责任股室
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时限要求
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一、围绕中心工作抓好主动公开。
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(一)加强促进经济发展的政策公开
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认真贯彻落实省委、省政府打造“三地一区”战略定位、建设“七个强省”奋斗目标以及市委、市政府实施“七大行动”部署要求,聚焦经济发展,结合我县优化营商环境等重点工作安排,及时公开加快构建现代化产业体系、扩大有效投资、促进民营经济发展等方面政策举措和进展成效,系统全面准确传递政策取向,以高质量政策公开助推高质量发展。
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办公室牵头,各相关股室负责落实。
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持续推进
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(二)深化民生领域信息公开
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紧扣民生领域,深化惠农、教育、就业、卫生健康、社会救助、社会保障等民生领域信息公开,同时做好个人隐私保护。
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办公室牵头,各相关股室负责落实。
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持续推进
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(三)增强回应关切实效
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及时回应群众关切,推动“民声呼应”提质增效。
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办公室牵头,各相关股室负责落实。
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持续推进
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(四)深化优化政务服务
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聚焦“高效办成一件事”,集成式、一站式发布政务服务事项目录、办事指南、办理进展等,让政务服务像“网购”一样便捷。
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办公室牵头,各相关股室负责落实。
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持续推进
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二、围绕提质增效抓好政策解读。
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(一)增强解读发布时效性
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将政策解读放在与政策制定同等重要位置,严格落实“三同步”要求,需要解读的政策,未附本级政务公开办出具的解读审核意见的,同级政府办公室对政策送审稿不作上会审议安排。
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办公室牵头,各相关股室负责落实。
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持续推进
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6
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建立健全政策解读全链条管理机制。
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办公室牵头,各相关股室负责落实。
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5月底前
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(二)增强解读发布实效性
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精心制作解读材料,精确传递信号,精准公开渠道,营造稳定透明可预期的政策环境。
优化政策解读“集成式”发布质效,探索重大政策系列解读方式,拓展解读视角,延伸解读链条。
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办公室牵头,各相关股室负责落实。
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持续推进
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科学确定解读范围,对涉及市场主体和人民群众切身利益的、需要社会公众广泛知晓的重大政策文件,做到应解读尽解读。
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办公室牵头,各相关股室负责落实。
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持续推进
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9
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提升解读材料质量,灵活使用群众喜闻乐见的“语言体”,从社会关切的利益点、新旧政策的差异点、重要举措的创新点等方面进行解读。
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办公室牵头,各相关股室负责落实。
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持续推进
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10
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合理创新解读方式,在按要求做好文字解读材料的基础上,可运用图片、视频、动漫等解读形式加强解读效果。
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办公室牵头,各相关股室负责落实。
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持续推进
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积极参加省、市优秀政策解读材料评选活动。
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办公室牵头,各相关股室负责落实。
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持续推进
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三、围绕公众参与抓好决策公开。
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(一)推进相关机制建设
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建立健全政策制定公众参与、执行情况评估及公众评价机制。
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办公室牵头,各相关股室负责落实。
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持续推进
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(二)完善公众参与程序
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涉及重大公共利益的政策文件,除依法依规应当保密的外,应通过征求意见、听证座谈等方式扩大公众参与,并及时公开执行情况评估结果,激发公众参与的积极性。
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办公室牵头,各相关股室负责落实。
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持续推进
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通过线上公开平台、政务新媒体、政务公开专区、村居公告栏以及其他线下公开渠道征求意见,最大限度覆盖本地群众,提高决策科学性和执行有效性。
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办公室牵头,各相关股室负责落实。
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持续推进
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(三)开展“政府开放日”活动
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开展“政府开放日”活动。
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办公室牵头,各相关股室负责落实。
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持续推进
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四、围绕数字转型抓好功能升级。
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(一)完善政策文件库建设
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规范网络版发布格式,并做到政策文件数据同源、动态更新。
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办公室牵头,各相关股室负责落实。
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持续推进
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提升搜索查询功能,方便市场主体和人民群众获取政策信息。
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办公室牵头,各相关股室负责落实。
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9底前
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(二)强化政策精准直达
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运用大数据、人工智能等技术,完善政策订阅及点对点推送功能,实现惠民利企政策举措精准直达。
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办公室牵头,各相关股室负责落实。
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年底前
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(三)加强政府公报建设
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积极推广电子版政府公报使用,根据实际情况丰富公报内容,合理减少纸质版政府公报印发数量。
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办公室牵头,各相关股室负责落实。
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持续推进
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五、围绕监督管理抓好权责公开。
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(一)强化权力配置信息公开
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持续做好动态更新,推动行政机关依法规范履职。理顺政府机构分类,并与政府信息公开平台链接导航保持一致。
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办公室牵头,各相关股室负责落实。
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年底前
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及时调整职责变化情况,依法公开本机构的职能等信息,并更新完善公开目录。
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办公室牵头,各相关股室负责落实。
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年底前
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(二)深化公共企事业单位信息公开
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深化公共企事业单位信息公开,行业主管部门要加强对用户用工数量多、公共属性强、具有系统重要性的公共企事业单位信息公开的监督,完善公开目录和服务指南,持续优化公开平台和咨询窗口建设,科学合理确定公开内容,更加贴近群众需求。
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办公室牵头,各相关股室负责落实。
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9月底前
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六、围绕依法规范抓好依申请公开。
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规范依申请公开答复
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抓好以贯彻实施新修订的行政复议法为契机,调整依申请公开答复书中有关救济渠道表述。
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办公室牵头,各相关股室负责落实。
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1月1日后
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进一步规范办理程序,主动沟通了解申请人真实需求,及时会商研判复杂疑难申请,提升答复质效,防范法律风险。
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办公室牵头,各相关股室负责落实。
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持续推进
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聚焦征地拆迁等重点领域开展沟通交流,统一规范答复口径。收到申请及时向县政务公开办报备。
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办公室牵头,各相关股室负责落实。
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持续推进
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强化依申请公开办理证据链管理,切实发挥行政复议、行政诉讼案例对行政行为的提示警示作用。
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办公室牵头,各相关股室负责落实。
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持续推进
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七、围绕功能完善抓好渠道建设。
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(一)拓展政务公开渠道
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加强政府网站与政务新媒体协同联动,积极拓展政务公开渠道,综合运用“报、网、端、微、屏”等媒介载体,有效扩大政策传播范围。
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办公室牵头,各相关股室负责落实。
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持续推进
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推进政务公开专区标准化规范化建设,适时开展功能设置、服务质量和运行情况评估,强化其政策公开、公众参与、解读咨询、宣传推广功能,延伸提供政策现场宣讲、为民为企办实事等服务。
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办公室牵头,各相关股室负责落实。
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持续推进
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务实推进政策咨询综合服务窗口、智能化政策咨询平台建设。
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办公室牵头,各相关股室负责落实。
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持续推进
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(二)务实推进村务公开
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继续推进基层政务公开向村居延伸,注重运用公告栏、明白纸、“大喇叭”、主动上门宣讲等适合基层特点的渠道。
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办公室牵头,各相关股室负责落实。
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持续推进
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八、围绕防范风险抓好审查清理。
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(一)加强公开前审查
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加强政府信息全生命周期管理,公开前严格审查。要完善机制、明确责任,坚持“先审后发”“一事一审”原则,依法对拟公开的信息进行保密审查,做到该公开的公开到位,该保密的保密到位。
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办公室牵头,各相关股室负责落实。
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持续推进
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(二)加强公开时审查
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科学确定公开方式、范围和时限,坚持分类施策,综合考虑信息性质、受众、影响等因素,需要广泛知晓的全面公开到位,一定范围内知晓的在特定范围内公开。
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办公室牵头,各相关股室负责落实。
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持续推进
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(三)加强公开后清理
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公开后定期清理,按照“谁公开、谁清理”原则,加强对已公开的信息进行风险排查,清理无关、无效、不需长期保留以及涉及个人隐私等信息,防止信息汇聚引发风险。
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办公室牵头,各相关股室负责落实。
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持续推进
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九、围绕能力提升抓好队伍建设。
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(一)强化学习
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开展政务公开业务培训,年度内至少参加3次业务培训。
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办公室牵头,各相关股室负责落实。
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年底前
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加强工作调研和经验交流,组织开展专题式调研活动,学习借鉴省内外先进经验做法,推动各项工作迈上新台阶。
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办公室牵头,各相关股室负责落实。
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年底前
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(二)提升信息发布实效
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继续开展“政务公开交流”约稿活动
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办公室牵头,各相关股室负责落实。
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年底前
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十、围绕能力提升抓好队伍建设。
十一、围绕机制完善抓好监督保障
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(二)充实队伍
(一)完善制度建设
(二)加强宣贯衔接
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政务公开工作机构要充实人员力量,为推进政务公开高质量发展提供坚实保障。
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办公室牵头,各相关股室负责落实。
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持续推进
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对照新时代政务公开要求,全面梳理现有工作机制,及时予以清理修订。
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办公室牵头,各相关股室负责落实。
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持续推进
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待国家政府信息公开条例修订和政策发布条例出台后,认真做好宣传贯彻和工作衔接。
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办公室牵头,各相关股室负责落实。
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持续推进
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(三)做
好考评监督
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将政务公开工作纳入目标管理绩效考核体系,完善考评方式,优化指标体系。
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办公室牵头,各相关股室负责落实。
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持续推进
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十一、围绕机制完善抓好监督保障
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(一)完善制度建设
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规范做好政府信息公开工作年度报告编制发布工作,将年度重点工作任务落实情况纳入年报,确保体例规范、数据准确。
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办公室牵头,各相关股室负责落实。
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持续推进
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